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HRTalk #5
ニューノーマル時代における
採用活動や組織づくりについて
3/4(木) 17:00開始予定

開催概要

新型コロナウイルスの影響が続いており、昨年よりDX化推進やリモート環境を取り入れた働き方の変化が多くの企業様で進んでおりますが、
本セミナーでは、その中で採用活動や組織作りにおいて新しく取り入れた事やこれから取り入れたい事についてのお話をゲストスピーカーをお呼びしてご紹介させて頂きます。

◆日時: 2021年3月4日(木)17:00-18:30 (19:00)
形式:オンライン
※当日の参加URLは前日にメールにてお知らせ致します。

対象者:人事・採用担当者、人材開発に関わっている方
参加費:無料(事前登録制 登録締切 : 2021年3月3日(水)23:59

内 容
・現在の人事チーム体制(人数・役割など)
・採用活動及び組織作りにおいて新しく始めた取り組み及び注力した点
・採用プロセス/組織作りで大切にしていること
上記の議題をベースにして複数名でパネルディスカッションを行います

定 員
100名 ※人事・採用担当者、人材開発に関わっている方

お問合せ
VCV合同会社
japan@vcv.co.jp

注意事項
*同業他社様のご参加はご遠慮いただいております。予めご了承ください。
*今回ご提供いただく個人情報は個人情報保護方針に基づき厳重に管理いたします。
イベント申込みにおける個人情報の取扱いについて
登壇者
楽天株式会社
村岡 広紀

役職:楽天株式会社 アド&マーケティングカンパニーコーポレート統括部人事総務部
   Vice General Manager

経歴:
2005年に新卒で総合電機メーカーに入社し、二度のアメリカ赴任を含め、人事・労務・採用・人材開発領域に従事。その後、Big4の一社のHRビジネスパートナーマネージャーを経て、楽天株式会社に参画。
現在はアド&マーケティングカンパニーとグローバルアドディビジョンの人事総務ヘッド。社会保険労務士


ナイル株式会社
渡邉 慎平

役職:人事本部 採用グループマネージャー

経歴:
慶應義塾大学卒業後、ナイル株式会社(当時ヴォラーレ株式会社)に新卒入社。300社以上のWebマーケティング支援に携わり、30名弱の組織のマネジメントを経験。2018年5月に社長室へ異動し、採用と広報を担当。
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